Как ведут себя россияне, если им нужно отпроситься?
Ответы на этот и другие вопросы попытались найти социологи сайта «Суперджоб».
Оказалось, что 8 из 10 опрошенных – принципиально честные люди. Они всегда сообщают начальнику правду о том, почему им нужен отгул или какие-то поблажки. Эти правильные работники объясняют свое поведение тем, что у них хороший начальник. Если шеф адекватный, то ему лучше не врать. Отсюда интересный вывод: 8 из 10 шефов, очевидно. Являются «нормальными» людьми. А Вы согласны с такой радужной статистикой?
Еще 9 процентов – образцово-показательные работники. Они успевают разобраться с делами в нерабочее время. Делают ремонт в выходные, ходят по супермаркетам и модным магазинам только в ночное время суток или «просто уходят». В общем, действуют лаконично и по-английски. К чести прекрасного пола стоит добавить, что женщины чаще мужчин говорят начальнику правду о причинах отсутствия на рабочем месте.
Но что же касается тех, кто все же позволяет себе слукавить перед начальством? В этом признались 12 процентов опрошенного населения. Причем подавляющее большинство – представители молодежи. Среди основных поводов для отпроса оказались «желание поспать подольше», «срочные дела» (возили кота к ветеринару) и поход на собеседование в другую контору.
Естественно, что здесь-то и начинается самое интересное. До боли честные кадровики уверены, что работодателю нужно говорить о готовности сменить работу. «Ведь, если он человек хороший, то поймет». Но есть и такие шефы, которые устраивают многостаночникам выволочку или даже указывают им на дверь. Работники признаются: бывает так, что заявив о походах на собеседования, приходится забирать трудовую уже в течение двух недель.